Os traballadores maiores e a estratexia Europa 2020

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Pedro María Rey Suárez
Universidade de Santiago de Compostela
España
Vol 21 (2012): Crisis in the Eurozone, Artigos
DOI https://doi.org/10.15304/rge.21.Extra.432
Recibido: 11-10-2012 Aceptado: 11-10-2012
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Resumo

Unha das consecuencias do avellentamento da sociedade europea é que cada vez haberá menos traballadores activos e máis persoas dependentes, polo que cómpre sinalar, por unha parte, a importancia de que os traballadores non se xubilen antes de tempo e, por outra parte, o negativo que resulta que as taxas de emprego dos traballadores de entre 55 e 64 anos non cheguen a representar nin sequera o 50%. O noso obxectivo é demostrar o beneficio que representaría para o conxunto da sociedade impulsar políticas que incentivasen a permanencia no posto de traballo dos traballadores maiores, para o que realizamos un percorrido polas políticas europeas destinadas a este fin nos últimos anos.

Palabras chave

Traballadores maiores, Estratexia de Lisboa, Estratexia Europa 2020, Avellentamento activo.
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