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Maria Jesus CASTRO GIGIREY
Fundación Pública Instituto Galego de Oftalmoloxía
Spain
Vol 26 No 2 (2017), Short Notes, pages 155-160
DOI: https://doi.org/10.15304/rge.26.2.4446
Submitted: 01-12-2017 Accepted: 01-12-2017 Published: 01-12-2017
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Abstract

Os programas de pago por obxectivos ou de pago por rendemento son unha práctica
habitual do noso sistema de saúde, pero a actual crise e o conseguinte aumento de control
do gasto público, sobre todo no eido sanitario, produciu unha grande incerteza sobre o
beneficio dos devanditos pagos, máxime cando o gasto sanitario representa case o 30% do
gasto público e dentro deste, a partida de custo de persoal, á que apuntamos directamente
cos incentivos, é das máis altas. Entón, está ou non xustificado o pago de incentivos no
sistema sanitario dende o punto de vista ético, económico, social e/ou laboral?
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